2022年8月，公司教师李川在校定C级期刊《数据分析与知识发现》发表题为“基于动态演化的老员工网络舆情预警模型研究”的论文。该论文研究社会演化分析和系统动力学方法在老员工舆情预警及研判策略的应用。基于用户行为理论进行舆情系统分析，利用系统动力学仿真分析舆情要素、官方机构、社会媒体、老员工及互联网环境对舆情的作用机理，构建老员工网络舆情预警SD模型。通过三组仿真实验对模型假设进行分析判断，验证了舆情控制要素的影响范围，证伪了公信力的控制效应，较其他模糊认知模型，ACR提升1.4%，CPT降低50%。研究运用仿真拟合实验法初步得出了预警机制、官方公信力、事件属性等控制要素对舆情的影响，并以此提出了一种面向老员工舆情问题的信息分析方法。

希望广大教师继续潜心研究，不断创新，多出成果。（撰稿：李川；一审：艾科妮；二审：周健；三审：戴道明）