6月7日上午，学院在南苑“一站式”员工社区党团活动室举办模拟面试无领导小组讨论活动。本次活动特邀正德人力资源股份有限公司政企营销部总监缪振新、校“青翼”职研坊咨询师杨红霞担任模拟面试考官。公司党委书记周杨波、党委副书记王丽叶、学院辅导员代表及2023级员工代表共同参与。活动由周杨波主持。

活动中，周杨波对参会嘉宾的到来表示欢迎，并介绍了本次模拟面试的目标：通过实战演练，提升员工的临场应变能力与团队协作意识。缪振新详细讲解了无领导小组讨论的规则流程与评分标准，深入剖析了面试中的关键细节及注意事项。在模拟面试环节，员工代表围绕典型议题展开限时讨论，展现出良好的逻辑表达与沟通能力。面试考官从角色定位、发言策略、团队互动等维度进行专业点评，并结合员工表现提出针对性建议，为在场同学上了一堂生动的职场赋能课。

下一步，学院将持续深化“校企协同育人”模式，依托校外导团队源，定期开展“面试进阶实训营”系列实战演练，全方位提升就业核心竞争力，助力学院员工实现高质量就业。

（文/图：吴淦；审核：王丽叶）